Za doseganje strateških ciljev družbe Viator & Vektor Logistika so ključnega pomena kadri in njihov razvoj.

Pri načrtovanju kadrovske strategije nam predstavljajo izhodišče tiste vrednote, ki omogočajo sodelavcem prilagodljivost tržnim razmeram in prepoznavanje poslovnih priložnosti. V svoji sredini želimo imeti kompetentne sodelavce, ki s svojim znanjem in izkušnjami lahko sledijo dolgoročni viziji družbe. Razvijati želimo pripadnost družbi, ki temelji na zaupanju. Osredotočeni smo na zagotavljanje varnosti pri delu in varnosti zaposlitve.